مبانی نظری و پیشینه آموزش های فنی و حرفه ای و توسعه منابع انسانی
قیمت فایل فقط 65,000 تومان
بصورت فایل ورد همراه با منابع بخش اول : نقش و جایگاه آموزش های فنی و حرفه ای | |
مقدمه........................................................ | 16 |
تعاریف.................................................................................. | 18 |
آموزش کارکنان و مدیران................................................................. | 19 |
آموزش افراد بزرگسال و اصول آن.................................................. | 25 |
آموزش های فنی و حرفه ای ................................................................ | 26 |
آموزش رسمی ....................................................................... | 26 |
آموزش غیر رسمی ..................................................................... | 27 |
آموزش مداوم................................................................................... | 27 |
آموزش ضمنی............................................................................... | 27 |
یادگیری........................................................................................ | 28 |
بازار کار و کار آفرینی................................................................ | 28 |
بخش دوم : توسعه منابع انسانی |
|
مقدمه................................................................................... | 36 |
رویکردهای مدیریت منابع انسانی........................................ | 36 |
بخش سوم : نقش آموزش های فنی و حرفه ای بر توسعه منابع انسانی |
|
نقش آموزش در بهره وری سازمانی.......................................... | 46 |
ارتباط سازمانی .............................................................. | 53 |
ویژگی های نگرش......................................................... | 54 |
بخش چهارم : پیشینه تحقیقات |
|
پیشینه تحقیق داخلی .................................................... | 56 |
پیشینه تحقیق خارجی ........................................................... | 57 |
قیمت فایل فقط 65,000 تومان
برچسب ها : مبانی نظری و پیشینه آموزش های فنی و حرفه ای و توسعه منابع انسانی